总裁办公家具重在体验

作者:森意欧家具小编来源:森意欧家具 日期:2014年6月23日 11:14
  你的办公室,还是蓝灰黑这三种颜色吗?办公家具还是古板的造型吗?
 
  深圳,作为国内发展办公家具起步最早的城市之一,又是如何应对行业发展拐点为此,我们特别邀请了办公家具制造联盟总裁和深圳家具行业协会会长分享深圳同行在办公家具领域的探索。
 
  卖产品还是卖标准
 
  当今国际上流行一种新的理念,即"三流企业卖苦力,二流企业卖产品,一流企业卖专利,超一流企业卖标准"。
 
  2012年,办公家具制造企业联合深圳家居协会成立了制造联盟,旨在通过企业的通力合作,确立行业规范,打造深圳办公家具行业标杆,共同摸索出一套行之有效的创新发展模式,引导家具行业良性发展。
 
  联盟总裁告诉记者:"目前中国办公采购市场约有1000亿的份额,但其中单体企业的年销量不足1%,这对比美国、日本和其他发达国家都有很大的差距,凸显了中国办公家具行业的市场凌乱、标准不一。"他认为办公家具行业要有所作为,必须联合同行力量,形成一套可参考的行业规范,走出一条可持续发展的创新发展模式。"十个单项冠军就组成一个十项全能冠军,我们不仅规范生产标准,为消费者提供更优质的产品,也能以专业的视角为消费者提供更多的选择建议。"
 
  对此,深圳家具行业协会会长深表赞同。中国办公家具行业经过数十年的粗放式发展,不仅形成了群雄争霸、千家争鸣的局面,也走到了亟需转型升级的关头。"尤其是在互联网大规模冲击传统行业的情势下,企业需要主动积极地寻求突破,也就是模式创新。"
 
  "互联网 实体店"的探索
 
  中国家具行业近年来各个方面都在迅猛发展,并且在许多领域开始与国际接轨。网络推广是近几年兴起并取得快速发展的全新经营模式,凭借网络的快捷和客户群体面广的优势,取得商家和客户认可。因此,认为互联网是目前办公家具迫切需要切入的领域,紧随其后的则是物流。
 
  "'互联网 实体店'是目前联盟尝试模式创新的第一步。"表示,对于中国消费者来说,实体店还是有一定优势的,办公家具作为大件耐消品,使用年限长,客户习惯了眼见为实的消费观念,因此实体店面不可缺少,这也是增加客户信任感的一种方式。"我们会先在深圳和北京执行'互联网 实体店'的模式,除了联盟线上平台,还将会有5000平米的展厅做线下支持。"
 
  作为深圳办公家具行业发展的先行者,联盟企业正在酝酿建立自己的仓储物流,形成"前店后物流"的模式。而未来,我们也许能看到这种模式在全国各地被推广复制。
 
  员工:“在这种环境工作,心情要愉快些”
 
  业内人士称,在现有政策扶持下中小型企业越来越多,办公家具的需求量也随之增大。
 
  “像我们这种行业,需要的是创意和点子,所以办公室装修要更个性,一切以激发员工创造力为前提。”渝北加州某广告公司,在员工办公桌的选取上,他们选购了一种白色圆形桌,四人一组,隔断后会自成一个小空间,去掉隔断又可做一个小吧台,底部的滑轮还方便移动位置。
 
  远信科技有限公司行政部陈经理称:“员工每日要在办公室工作8小时,要给他们一个轻松、舒适的环境。颜色上要少用千篇一律的黑蓝灰,增设休息区、娱乐区等。而每位员工各自的小空间,选用一些个性组合的办公桌,或带有衣柜功能方便放置物品,或带有休息功能等,这样会让员工有一种在家的氛围。”其员工秦爽说,“在这种办公环境工作,心情都要愉快些。”
 
  商家:“富有生活情趣的家具也常见了”
 
  卖场方面,办公家具不再作为一种补充产品而被冷落,出现专属办公家具区,商家也在产品丰富性和店铺陈列两方面进行了调整。
 
  办公家具说:“以往主打材质是麻绒、防火板、金属、玻璃等,如今新增了塑料、羊绒等材质的家办公具,更贴近民用家具的选材;颜色更时尚化,嫩绿的隔板、桃红的扶手椅、柠檬黄的文件柜多了;设计更贴心,不再局限于过去的办公桌椅、文件柜、沙发等,像吧台、酒柜、茶桌等富有生活情趣的家具也常见了,即使是办公桌,细节处理也更人性化了。”
 
  店内陈列也有突破,传统的大排档式布局已经越来越少了,取而代之的是精心装修的体验式展厅,通过结合众多产品的优势,模拟出真实的办公环境。
 
  设计师:“办公室基础色调不能乱搭配”
 
  爱特装饰有限公司高端部设计师陆强介绍:“在很多年轻老板主导的企业看来,蓝、灰、黑的传统办公室色调未免显得太单调,因此,很多年轻老板都愿意拍板采用更鲜艳的色彩。特别是一些从事动漫、IT、广告这样的创意产业的企业。”
 
  他称,办公室基础色调不能胡乱搭配,要从三个方面多考虑。一是朝向,有些办公室背阴,窗户很少,让人觉得很冷。这样的办公室最好不要用冷色调。二是层高,在新式办公楼里,就要选用使办公室显大显高的浅色。用浅蓝、浅绿做墙面的颜色都不错,但最好不要用让人感觉昏昏欲睡的米黄色。三是功能需求,如科研机构,要求工作人员细心、踏实工作的办公室,要使用清淡的颜色;如创意策划部,需要工作人员思维活跃,常讨论的办公室,要使用明亮、鲜艳、跳跃的颜色。

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